Ansættelseskontrakt

Hey

Ved jo PNVA så håber nogen kan hjælpe

Min kæreste har netop sagt sin stilling op da ledelsen "sejler"
hun har efter 7 måneder endnu ikke modtaget sin ansættelseskontrakt. Derfor har hun kontaktet sin fagforening LFS for at de skal kører en sag for hende - svaret er så, de vil gerne kører en sag, men hun skal ikke regne med at hun får pengene de går i LFS's kasse?!?!?
Har kigget i ansættelsesbevisloven §6 hvori der står man er berettet en sum penge...

Er det normalt af fagforeningen får pengene og ikke lønmodtageren?


pft

Min kæreste var i samme position, hun kontaktede HK og fik dem til at køre sagen, der endte med at hun fik sin kontrakt efter 14 dage... Typisk der skal en trussel til at sætte skub i tingene.

Hun fik at vide at arbejdsgiveren skulle betale en bod og at de penge gik til hende, men jeg har ikke indtryk af at det var noget hun var berettiget til.

@hermod

Korrekt, men for mig gir' det ikke nogen mening at der er en lov, hvis det er den ikke gælder
Men tænkte nogle herinde har været i samme situation derfor jeg spørg!

Ellers skal man kører sagen udenom fagforeningen.!

Det har du helt ret i.
Hvis du vil køre sagen uden fagforening, så skal du lige vurdere hvor mange penge du kan få. Tidsforbruget tror jeg ikke gør det værd.

Lige umiddelbart op til 13 ugers løn - Så mener det er det vær...
Men må høre en advokat hvad han siger til det...

Nu ved jeg self. ikke hvad hvor meget det er, men det kan næppe betale sig hvis der skal privat advokat på

tjaa hvis vi vinder sagen skal de vel betale for sagsomkostningerne

Brixen

Husk på at der er et max. for hvad han skal betale i sagsomkostninger

Husk også at få G-dage.

Hvis de ikke er udbetalt til tiden, så kan du forlange at få dem staks og ikke vente til næste lønudbetaling. Nægter arbejdsgiveren at betale så hurtigt, så skal du straks true med at sende sagen til arbejdsdirektoratet uden flere advarsler.

Det virker for arbejdsdirektoratet forlanger sagsomkostninger betalt af arbejdsgiver.

@Filosoffen

Får man ikke kun G-dage hvis man bliver fyret?

Jo, den overså jeg lige:)

Hmm, hvis hun selv har sagt op, hvad skal hun så ha´ penge for ?? Forstår det ikke helt ??

Larsen

@drengenesfar

Problemet er hun ikke har fået sin kontrakt, hvilken efter loven skal være i hænde senest 4 uger efter ansættelse..

@Ceres

Tak, men har os læst derinde:)

Men problemet er jo at LFS fortæller at hun skal ikk regne med at få pengene selv, de ryger i deres kasse

Indsatte bare det ovenstående, så forhåbninger om 13 ugers løn blev sparket til hjørne :)

Er det normalt af fagforeningen får pengene og ikke lønmodtageren?
Nej.

Hvornår blev hun medlem af fagforeningen? Måske den kontaktperson hun har talt med ved LFS har haft en dårlig dag?

Du virker til at være godt inde i området. Jeg vil foreslå, at du ringer og spørger dem en gang til :)

@Ceres

Ja det kan man jo håbe på:-)
Og mener overhoved heller ikk' det er normalt, men svært at modsige fruen når hun får det afvide af dem.

Hun blev medlem lige efter hun skiftede arbejde dvs. for 7 måneder siden.

Men jeg går squ videre med den.

Mange tak for svar.