Jura - under middelmådige karaktere

Hej, det er meget hyped på Jura studiet at man skal have gode karakterer, men hvad gør man lige hvis man står med en kandidat i Jura og med et gennemsnit på 4?

Er der jobs at få inden for branchen?
Hvad kan man gøre efter kandidaten for eventuelt at pynte på CVet?

P.S. Det er ikke mig, der står i situationen :)

Mvh

Hjælp nitraaaam med en kæmpe-erstatning for mudret tøj og du er sikret job!

Der er også brug for advokater på Bornholm.

10 point for trolling funnyhaanz 1 og 2. :)

Selvfølgelig er der job at få, det er vigtigere at de som ansætter x kan lide x's personlighed. Man kan have nok så gode karaktere, hvis folk ikke kan lide ens personlighed. Ps. det er dokumentfalsk at ændre på sine papirer - så får x aldrig job inden for jura.

Tak for svar ST, dokumentfalsk har der aldrig været tale om(!). Det jeg tænker er om man evt kan få noget praktisk erfaring ved at arbejde gratis ved retshjælpen eller lign, som ligesom gør at man bliver mere attraktiv :).

Bare lidt skod at arbejde gratis med en kandidat i Jura, så derfor, andre alternativer? :)

Altså det er jo altid en fordel og have arbejdet ved retshjælpen af to grunde de kan se at man har noget erfaring + mange steder tæller det op at have frivilligt arbejde på cv'et men er nok noget man generelt gør under studiet. Men der er helt sikkert jobs det gælder bare om og komme udover stepperne og få søgt nogle man synes lyder godt også håbe man kommer ind til en samtale :)

Så få skrevet nogle gode ansøgninger og sørg for de fremstår ordentligt der er rigtig mange der bliver soteret fra inden de har læst ansøgningen da den simpelthen ikke lever op til formalia

Jurister laver en del andet end at blive advokater.

Jeg læser selv jura, og jeg kender flere, der er i samme situation.

Det er bestemt muligt at få job alligevel, men det afhænger også meget af, hvilken retning personen ønsker at gå i. De store advokatkontorer, domstolsstyrelsen og justitsministeriet er selvfølgeligt næsten udelukket, men andre steder i den offentlige forvaltning er der muligheder, ligesom nogle mindre advokatkontorer heller ikke vægter karakterer lige så højt (det er dog nok desværre et fåtal indenfor branchen). Derudover er der selvfølgeligt muligheden for at sidde som jurist i en virksomhed.

Det betyder dog også rigtig meget, om personen har haft studiejob under studiet. Størstedelen af jurastuderende har et studiejob ved siden af, hvor de gerne arbejder 15t om ugen. Har man ikke haft et sådan, så bliver det noget sværere. Dette skyldes selvfølgeligt delvist, at man mangler den praktiske erfaring, men den kan dog indhentes. Det skyldes dog også, at det alt andet lige (især i perioderne frem mod eksamen) er lettere at fokusere på studiet, hvis ikke man har noget ved siden af, hvorfor virksomhederne har lidt bedre forståelse for, at man måske har underpræsteret ved enkelte eksamener (dette ved jeg i hvert fald, at ansættelsesudvalget på mit eget kontor tillægger vægt).

Endelig betyder personens fagsammensætning (og karaktererne inden for netop de fag, som man gerne vil arbejde med) samt eventuelle udlandsophold også en hel del i forhold til den pågældendes muligheder.

Jeg har lidt samme bekymringer fordi jeg har været lidt for afslappet i forhold til nogle af fagene på min bachelor. Mit ba. snit er lidt højere end 4, og jeg er ihærdigt igang med at få hævet snitet på kandidaten.

Mine overvejelser er dog at det ikke giver meget mening alene at kigge på snitten, jeg ved godt de helt store laver en grovsortering. Det er vel bedst at vedkommende peaker på kandidaten, fremfor at karakterne begynder at dale?

@OP

Sorry for hi-jack.

@Alle

Jeg står i en lidt anden situation. Jeg har haft held med mine karakterer på mit studie (BA i international marketing og salg) og jeg har et snit på 11 inden min BA. eksamen. Dette skyldes, at jeg åbenbart er rimelig god til at gå til mundtlige eksamener som næste alle mine karakterer bundet ud i. Jeg er desværre ikke særlig stærk i større skriftlige opgaver så jeg regner ikke med at holde kursen til denne eksamen (da den tæller 70% den skrevne del og kun 30% den mundtlige præsentation). Hvordan kan jeg forvente at dette bliver vægtet senere hen hvis virksomheder skal vurderer mig. Tæller BA'en mere end snittet?

På forhånd tak,




Lyager

@lyager
få nogle studie kammerater til og læse din opg igennem og tag deres feedback seriøst, hvis du er heldig kan du måske også få din vejleder til og læse den igennem også kan han sige hvad han syntes du skal ændre dermed, kan du forbedre et skriftligt projekt og burde sagtens som minimum kunne skrive dig hjem til 7-10 også er det bare op og give den maks gas til dig forsvar af projektet

Jeg har det første job klart til din bekendte som mice siger det

Sarauw skrev:
@lyager
få nogle studie kammerater til og læse din opg igennem og tag deres feedback seriøst, hvis du er heldig kan du måske også få din vejleder til og læse den igennem også kan han sige hvad han syntes du skal ændre dermed, kan du forbedre et skriftligt projekt og burde sagtens som minimum kunne skrive dig hjem til 7-10 også er det bare op og give den maks gas til dig forsvar af projektet

Jeg er faktisk så heldig at min kæreste som jeg bor sammen med også læser på samme studie. Hun læser løbende med og vi snakker om tingene. Det er dog lidt sent for mig at få vejleder til at hjælpe. Jeg skal afleverer på tirsdag og jeg har "kun" skrevet halvdelen =) Jeg er en af de typer der arbejder bedst under pres så jeg klarer den nok =) Jeg skal se hvad jeg kan gøre dog for at prøve at få den op på et tilfredsstillende niveau.



Lyager

Jeg ville øge variansen på ansøgningerne, ved fx. At lave meget kreative og anderledes ansøgninger. Fx. Lav en analyse af en case som ansøgning og vis hvordan man går til problemet.

Samtidig er det utroligt vigtigt at han er skarp på nøgagtig hvorfor han får dårlige karakterer. En god grund som ikke er alt for skidt og som ikke skaber problemer på arbejdspladsen. Hvis den som rekruterer aldrig finder ud af hvorfor, står de overfor en stor risisiko, så ville typisk hellere komme med en lidt nedern grund end ikle at give nogen. Det sidst her er selvfølgelig i forbindelse med samtalen

@Martin18: hvis vi snakker jura, så er fagene på bacheloren generelt bredere og har et større pensum, hvorfor de er sværere at score topkarakterer i. Af samme grund vil et højt snit på bacheloren være mere imponerende end på kandidaten. De fleste får af samme grund et naturligt højere snit på kandidaten, hvilket dog også hænger sammen med, at der er flere mundtlige eksamener der.

Nogle firmaer vægter også enkelte fag meget højt, f.eks. formueret II på KU (hvis vi snakker den gamle studieordning) eller formueret på AU, idet eksamen er så omfattende, at det viser, at man kan overskue en større opgave.

Når det så er sagt, så tror jeg også, at mange lægger meget vægt på, at den studerende viser, at han har forbedret sig gennem studiet, og at han nu fremstår skarpere og måske også lidt mere klar til den kommende karriere.

@Lyager: Det afhænger vel i høj grad af, hvilken type opgaver man efterfølgende skal sidde med. Hvis man skal sidde med større opgaver, hvor man skal have et helt andet overblik og generelt set også være mere detaljeorienteret, så kunne jeg forestille mig, at man vægtede BA-rapporten/specialet og eventuelle større skriftlige eksamener højere end mundtligt eksamener. Samlet set er jeg dog ret overbevist om, at man vægter snittet betydeligt højere end en enkelt opgave (indenfor nogle brancher er det måske ikke tilfældet i forhold til specialet), idet man kontinuerligt har præsteret godt og vist en god forståelse.

@Requiem: Et udmærket forslag, men i forhold til netop jura, så tror jeg, at det kræver en konkret afvejning i forhold til den enkelte arbejdsgiver, idet det desværre fortsat er en ret konservativ verden. Man kan selvfølgeligt stå i en situation, hvor man næsten ikke tror, at det er muligt, at man kan komme til samtale på baggrund af en standardansøgning, og så er det måske et skud værd. Men det er en konkret risikoafvejning i den enkelte situation.

Det er bare ikke fedt at have dårlige karakterer, og årsagen er selvsagt, at vi som arbejdsgivere vil have svært ved at tro på, at man kan løfte opgaven. Hvilken læge vil man helst under kniven hos? Den med et snit på 10, eller den med et snit på 4?

Men står man med problemet, så vil jeg foreslå at tilbyde sig selv som gratis arbejdskraft. Duer man til noget, og kan man sælge varen, så kan man vel altid komme frem i verden.

Der bliver nævnt frivilligt arbejde i en retshjælp længere oppe i tråden. Er det virkelig noget en arbejdsgiver lægger vægt på/ mærke til?

Jeg har hørt folk tale godt om det, men samtidig har jeg også hørt en partner sige at det er fuldstændig ligegyldigt..

Du må have set suits? Alt kan ske! ;-)

Well. Jeg tror nu nok der er jobs, det handler om at sælge sig selv til jobsamtalen. Karaktererne spiller en rolle, men kan du lave en god nok ansøgning, som skiller sig ud, og derefter sælge sig selv til jobsamtalen? - det er slet ikke utænkeligt!

Fremragende serie :), men nu er jeg desværre hverken et geni uden papirer/ dopedealer :P

Ville egentligt bare vide om det rent faktisk kan betale sig at arbejde gratis i et halvt/ til et helt års tid.

Hvis du har haft et studiejob, så tror jeg ikke, at et halvt år hos retshjælpen eller andre steder gør den afgørende forskel.

Hvis ikke du har haft et studiejob undervejs, så tror jeg, at den tid kan være godt givet ud, i og med du så kan fremvise noget praktisk erfaring.

Hvis vi alene snakker CV-pleje, så tror jeg dog at et halvt år er rigeligt i den sammenhæng.

Du kan jo altid søge ledige stillinger, mens du arbejder for retshjælpen. Det viser også i et eller andet omfang, at du ikke bare går i stå, fordi du ikke har fundet et arbejde, men at du i stedet holder din tilegnede viden vedlige.

Sæt alle dine kræfter ind på networking. Ville undre mig meget hvis jura branchen er anderledes end alle andre, hvor den person der kender de rigtige mennesker får jobbet på trods af 'manglende kompetencer'.

Jeg ville tage det roligt. Jeg har kigget de første par hundrede bachelor-beviser igennem på Jura, og gennemsnittet er generelt lavt.

Ellers siger Cunego det meste.

Pneets skrev:
Jeg ville tage det roligt. Jeg har kigget de første par hundrede bachelor-beviser igennem på Jura, og gennemsnittet er generelt lavt.

Studiet udgiver jo karakter- og gennemsnitsstatistikker, så man kan selv se præcis hvor man ligger i feltet.

Fagene har meget forskellig snit. Jeg har aldrig forstået, hvorfor der f.eks. er den store forskel på mundtlige og skriftlige eksamener, i min optik er der noget helt galt.

Den store forskel mellem fagene gør mindre på bachelordelen, hvor der er fast program, men på kandidatdelen hvor næsten alt er valgfag, er det urimeligt. Der er fag med snit på 10-11 og fag med snit på 6.